Chargé·e de projets, Mirabel

Mirabel, QC, Canada

Département : Projet

Superviseur: Directeur·trice construction

RÔLE ET RESPONSABILITÉS

La personne en poste contribue à la planification, la coordination et la réalisation des projets, dans le respect des normes, des procédures internes et des exigences en matière de qualité, santé et sécurité.

  • Diriger la planification et la mise en œuvre des projets.
  • Établir et gérer la portée des travaux, les objectifs, les livrables et les calendriers.
  • Définir les tâches du projet (WBS) et les besoins en ressources.
  • Gérer le budget du projet et en assurer le suivi.
  • Planifier, suivre et contrôler les échéanciers et livrables.
  • Assurer la mise en œuvre et le maintien du plan d’assurance qualité tout au long du projet.
  • Veiller au respect des normes en santé et sécurité selon les politiques de l’entreprise, des clients et de la CNESST.
  • Suivre et communiquer l’avancement du projet aux parties prenantes.
  • Préparer et rédiger les rapports d’avancement.
  • Gérer le processus de changements de projet et coordonner les interventions nécessaires.
  • Autoriser les paiements aux sous-traitant·e·s et aux fournisseurs.
  • Superviser les suivis techniques (fiches, inspections, réclamations et garanties).
  • Mettre en place la structure documentaire et coordonner la préparation des dossiers et manuels de fin de chantier.
  • Participer au soutien et à la coordination de l’équipe de projet.
  • Accomplir toute autre tâche connexe en lien avec les besoins du département.

QUALIFICATIONS ET COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES

Formation/ Expérience/ Certification

  • Diplôme universitaire en génie civil, construction ou domaine connexe, avec un minimum de 2 ans d’expérience; ou
  • Diplôme d’études collégiales (DEC) avec un minimum de 5 ans d’expérience; ou
  • Diplôme d’études professionnelles (DEP) avec plus de 7 ans d’expérience;
  • Expérience dans le domaine de la construction (obligatoire).
  • Excellente maîtrise du français, oral et écrit.
  • Bonne maîtrise de l’anglais, oral et écrit (un atout).
  • Très bonne connaissance de la Suite Microsoft 365 (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams).
  • Connaissance en planification de projets et en suivi de coûts.

Compétences recherchées

  • Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression.
  • Forte organisation et rigueur.
  • Esprit d’analyse, sens critique et capacité décisionnelle.
  • Autonomie, initiative et sens élevé des responsabilités.
  • Collaboration, écoute et esprit d’équipe.
  • Orientation client.
  • Polyvalence et flexibilité.

Équité, diversité et inclusion

Nous valorisons la diversité des parcours et croyons que chaque personne contribue à la force collective de notre équipe. Nous encourageons toutes les candidatures répondant aux exigences du poste, sans égard à l’origine, au genre, à l’identité ou expression de genre, à l’orientation sexuelle, à l’âge, au handicap, au statut d’immigration ou autochtone, ou à toute autre dimension de la diversité.

Des accommodements peuvent être proposés tout au long du processus de recrutement afin d’assurer une expérience inclusive et équitable.

*Le masculin est utilisé pour alléger la forme du texte.

Nos Avantages

En plus de joindre une équipe passionnée et collaborative, vous bénéficierez de conditions de travail avantageuses :

  • Rémunération annuelle compétitive, selon l’expérience.
  • Assurances collectives complètes (santé, dentaire, invalidité, vie).
  • Vacances annuelles avantageuses et journées personnelles.
  • Accès à un gym sur place et environnement de travail moderne.
  • Équilibre travail-famille favorisé (horaires flexibles, conciliation vie personnelle et professionnelle).
  • Possibilités d’avancement professionnel et de formation continue.
  • Bureaux situés à Mirabel, facilement accessibles et entourés de services.

Soumettez votre candidature